Formation présentielle
Public visé : Médecins généralistes (30 maximum)
Pré requis : Pas de pré requis spécifique pour cette formation (voir les conditions générales)
Gestion du handicap : Veuillez cliquer ici
Objectifs : A l’issue de la formation, le participant sera capable de mieux connaitre sa protection sociale afin de compléter éventuellement son système de prévoyance
Durée : Une soirée soit 2h30
Horaires : 20h30-23h00
Moyens pédagogiques, techniques et encadrement :
Le matériel technique : Matériel audio pour la sonorisation de la salle plénière (micro fixe, micro baladeur) si besoin - Ordinateur et vidéo projecteur - Paper board & feutres
Le petit matériel de bureau
Supports pédagogiques utilisés : Diaporama - Pré et post test -
Nombre, surface et disposition des salles de travail : 
- Une salle de plénière en fonction du nombre de participants et des salles d'atelier.
Les documents pédagogiques
- Les documents formateurs : Livret accompagnateur, diaporama
- Les documents participants : Livret participant
- Les documents experts
Ressources humaines : 
- Un accompagnateur organisateur-animateur : Formé aux techniques pédagogiques de formation, il veille au timing de la formation et au respect des objectifs pédagogiques. Il coordonne l’équipe pédagogique.
- Un accompagnateur animateur si plus de 10 participants : Il est responsable de la conformité de la formation au schéma pédagogique validé et de son bon déroulement. Au besoin, il adapte le rythme de la formation à celui des participants et veille à recentrer l’intervention de l’expert ou les questions des participants sur le sujet de la formation
- Un accompagnateur expert médecin libéral : Actif ou retraité ayant une connaissance du système de prévoyance des médecins libéraux (par exemple élu de la CARMF), il se concertera en amont de la formation avec l’organisateur-animateur pour répondre aux objectifs pédagogiques. 
Suivi et évaluation :
- Évaluation de la formation (Évaluation de niveau 1 : satisfaction) : Évaluation par les participants grâce à  un questionnaire d’opinion remis en fin de séance.
- Évaluation des participants : (Évaluation de niveau 2) : Le niveau de connaissance théorique du groupe formé est évalué par un pré-test en début de séance et par le même test désigné post-test en fin de séance. L'analyse comparative de ces deux tests permet d'évaluer l'acquis du groupe. Elle répond aussi à la question de savoir si tous les objectifs ont été atteints.
Déroulé de la formation : Une soirée 
20 minutes    Plénière d’accueil et de présentation
30 minutes    Atelier 1 
Objectif pédagogique : Citer les prestations sociales en cas d’arrêt de travail
25 minutes    Plénière 1 
Objectif pédagogique : Citer les prestations sociales en cas d’arrêt de travail
30 minutes    Atelier 2
Objectif pédagogique : Citer les prestations sociales en cas de maternité
25 minutes    Plénière 2
Objectif pédagogique : Citer les prestations sociales en cas de maternité
20 minutes    Plénière d'évaluation et conclusion
Fin de la formation
Version 1 du 29 novembre 2023